ホームページで差別化戦略。小規模介護事業所の生き残り戦略。

介護事業所の多くはいわゆる中小企業に分類され、経営体力にも乏しいというのが実情です。 介護労働実態調査の結果から見ても、80%以上の事業所が従業員50人未満で、 19人以下という事業所が25%もあるということから、 小規模の事業所がいかに多いかということがわかります。 では、そう […]

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ウェブ戦略で可能にするタイムリーな情報発信

介護事業所が情報発信をするのはどんな時でしょう。 たとえば、スタッフが増員したりとか、新しいサービスの提供を開始したりとか、増床・定員枠を増やしたりとか・・・。 でも、それだけではなく、利用者とともに過ごす中で得られたほんの些細な発見や感動、 利用者とともに喜びあえた一瞬など、 […]

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ホームページが人を呼ぶ。優秀な人材を確保するには。

いまや、大卒の求人などはほとんどがインターネット経由で行われます。 企業情報の検索、応募、エントリーシートの作成・送信、審査、合否の通知など、 インターネットを経由しないで行われる課程は面接や試験などごく一部になっています。 企業側も、facebookやtwitterなどを積極的 […]

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閉鎖された扉

もっと地域を。もっと社会を。意識することから始まる介護サービス革命。

閉鎖的な施設。自己完結するサービス。それが本当に正解か? 介護施設などで特に目に付く特徴ですが、 いまだに多くの施設は閉鎖的な性格を持ち、自己完結を目指そうとしています。 確かに介護施設には多くのリソースが集まっています。介護人材・資金・設備・知識・経験。 ただし、たくさんいる利 […]

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